AA muhabirinin Bakanlık çalışmalarından derlediği bilgilere bakılırsa, Kovid-19 salgınının tesirlerinin azaldığı 2022’de sıhhatte en kıymetli gündem unsurlarından birini “Beyaz Reform” çalışmaları oluşturdu.
Bu kapsamda, sağlıkçılara yönelik şiddetin önlenmesi, yanılgılı tıbbi uygulama (malpraktis) ötürüsıyla sıhhat çalışanlarına açılan davalarda kasıt olmadıkça tazminatı devletin üstlenmesi, sağlıkçıların mali ve özlük haklarının güzelleştirilmesine yönelik yasalar çıkarıldı. 12 Ağustos’ta yayımlanan yeni yönetmelikle ek ödeme sistemi bir daha yapılandırıldı.
Söz konusu adımlarla Türkiye’nin 1 milyon 359 bine ulaşan sıhhat ordusunun güçlendirilmesine yönelik çalışmalara da sürat verildi.
Bakanlığın Ocak-Aralık 2022 devri bilgilerine nazaran, kamuda 25 bin 700 uzman doktor ve doktor istihdam edildi.
Ayrıca Beyaz Islahat çalışmalarının akabinde ekimde birinci etapta 6 bin doktor kamuya dönüş yaptı. Bu yıl kamudan istifa eden toplam uzman doktor ve tabip sayısı ise 4 bin 194 oldu.
85 bin işçi alımında birinci süreç tamamlandı
Bakanlık, ayrıyeten sıhhatte 85 bin işçi alımının birinci ayağını da tamamladı. 11 bin 317 daima emekçi, 30 bin kontratlı sıhhat çalışanı ve 1183 kontratlı işçi olmak üzere, toplam 42 bin 500 işçinin ataması yapıldı.
30 bin kontratlı sıhhat çalışanının 15 bin 537’sini tıbbi sekreterler, 5 bin 831’ini ise hemşireler oluşturdu.
Bakanlık, kalan 42 bin 500 çalışanın atamasını ise yakın vakitte gerçekleştirmeyi planlıyor. bu biçimdelikle “her polikliniğe bir tıbbi sekreter” gayesi doğrultusunda yakın vakitte toplam 32 bin kişi hastanelerde misyona başlayacak.
27 bin kontratlı sıhhat işçisi istihdam edilecek
Öte yandan 6 Aralık’ta yayımlanan Cumhurbaşkanı sonucuna bakılırsa, 2023’te, 23 bin 585’i uzman doktor, 3 bin 224’ü doktor ve 146’sı ebe ve 45’i başka branşlar olmak üzere toplam 27 bin kontratlı sıhhat işçisi istihdam edilecek.
Sözleşmeli doktorların tamamı yataklı tedavi merkezlerinde bakılırsav yapacak.
Bu kapsamda, sağlıkçılara yönelik şiddetin önlenmesi, yanılgılı tıbbi uygulama (malpraktis) ötürüsıyla sıhhat çalışanlarına açılan davalarda kasıt olmadıkça tazminatı devletin üstlenmesi, sağlıkçıların mali ve özlük haklarının güzelleştirilmesine yönelik yasalar çıkarıldı. 12 Ağustos’ta yayımlanan yeni yönetmelikle ek ödeme sistemi bir daha yapılandırıldı.
Söz konusu adımlarla Türkiye’nin 1 milyon 359 bine ulaşan sıhhat ordusunun güçlendirilmesine yönelik çalışmalara da sürat verildi.
Bakanlığın Ocak-Aralık 2022 devri bilgilerine nazaran, kamuda 25 bin 700 uzman doktor ve doktor istihdam edildi.
Ayrıca Beyaz Islahat çalışmalarının akabinde ekimde birinci etapta 6 bin doktor kamuya dönüş yaptı. Bu yıl kamudan istifa eden toplam uzman doktor ve tabip sayısı ise 4 bin 194 oldu.
85 bin işçi alımında birinci süreç tamamlandı
Bakanlık, ayrıyeten sıhhatte 85 bin işçi alımının birinci ayağını da tamamladı. 11 bin 317 daima emekçi, 30 bin kontratlı sıhhat çalışanı ve 1183 kontratlı işçi olmak üzere, toplam 42 bin 500 işçinin ataması yapıldı.
30 bin kontratlı sıhhat çalışanının 15 bin 537’sini tıbbi sekreterler, 5 bin 831’ini ise hemşireler oluşturdu.
Bakanlık, kalan 42 bin 500 çalışanın atamasını ise yakın vakitte gerçekleştirmeyi planlıyor. bu biçimdelikle “her polikliniğe bir tıbbi sekreter” gayesi doğrultusunda yakın vakitte toplam 32 bin kişi hastanelerde misyona başlayacak.
27 bin kontratlı sıhhat işçisi istihdam edilecek
Öte yandan 6 Aralık’ta yayımlanan Cumhurbaşkanı sonucuna bakılırsa, 2023’te, 23 bin 585’i uzman doktor, 3 bin 224’ü doktor ve 146’sı ebe ve 45’i başka branşlar olmak üzere toplam 27 bin kontratlı sıhhat işçisi istihdam edilecek.
Sözleşmeli doktorların tamamı yataklı tedavi merkezlerinde bakılırsav yapacak.